Diversité, Équité et Inclusion
Points communs
Voici l’occasion de découvrir ce que vous avez en commun avec vos coéquipiers, et de célébrer les différences qui nous rendent plus forts.
Instructions
Prenez un moment pour discuter de ce qui fait la diversité de votre groupe, qu’il s’agisse d’antécédents, de compétences ou de points de vue différents.
Formez ensuite des groupes de deux ou de trois personnes.
Utilisez les cartes d’amorce de la conversation. Trouvez trois éléments que vous et les membres de votre groupe avez en commun, et énumérez-les sur le jeu-questionnaire.
Formez des groupes différents, et répétez l’exercice.
Une fois que vous aurez trouvé des points communs avec les membres de votre équipe, avancez vos pièces de quatre cases pour vous rendre à votre cours des Affaires corporatives et communications.